自3月12日起,被称为史上最严的《股票质押式回购交易及登记结算业务办法(2018年修订)》(下称“质押新规”)及《证券公司参与股票质押式回购交易风险管理指引》开始实施,质押新规对股票质押的融资门槛、资金用途、交易权限管理、质押率等方面做出了修改。
据英才网联(www.800hr.com)旗下金融英才网(www.bankhr.com)招聘数据显示,截至2018年3月下旬,金融行业的人才招聘需求与去年同期相比上涨了11%。质押新规的出台促使行业更加规范,对证券行业的从业者要求也逐步提高。
从区域分布来看,金融英才网的数据显示,一线城市对金融行业人才招聘需求以13.5%的平均同比涨幅领先于大部分的二线城市。而在薪资方面,金融英才网的薪酬数据显示,一线地区中的上海、广东平均薪酬较高,在二三线地区中,天津、江苏、福建、浙江的平均薪酬较高。
从职位方面来看,证券经纪人、证券分析师、信用分析师、风控、法务成为金融证券行业的热门招聘职位(具体数据见图一)。薪资方面,以法务岗为例,据金融英才网最新的薪酬数据显示,该职位在广东、北京、江苏的平均薪酬较高,分别为19025元/月、17909元/月、15791元/月。
金融英才网招聘顾问表示,质押新规的出台虽然使短期内券商质押业务规模有所下降,但从长远来看有益于行业的规范发展。而按照新规第二十二条“融入方融入资金应存放于其在证券公司指定银行开立的专用账户,并用于实体经济生产经营”的规定,银行也可以针对开展股票质押专户的监管业务,比如招商银行北京分行就专门推出股票质押专户监管业务。基于此,证券公司对风控管理更加严格,对专业性证券人才的需求也在扩大。
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